脱贫攻坚作风建设的两大“安全阀”_评论网--全球最大的政经类评论门户网站

       干部作风，关乎脱贫攻坚成败，影响着全面小康的成色。既要强化日常监督防止“不作为”，也要正风肃纪整治“慢作为”，还要惩防并举杜绝“乱作为”。在精准扶贫中，如果说对腐败问题必须“零容忍”，对形式主义、官僚主义则要露头就打。（2019年1月23日人民日报）
       笔者了解到脱贫攻坚战是为了消除贫困、改善民生、逐步实现共同富裕之战。脱贫攻坚是社会主义的本质要求，是中国共产党的重要使命。笔者认为脱贫攻坚战到现在已经进入攻坚克难阶段，这个阶段剩下的都是难啃的“硬骨头”，为了保证在攻坚克难阶段把难啃的“硬骨头”啃下，按时按质完成脱贫攻坚工作，需要强化脱贫攻坚全过程作风建设。
     脱贫攻坚作风建设的“安全阀”之干部作风建设是保障，脱贫攻坚工作是由“人”组织开展的工作，所以在脱贫攻坚工作中干部的作风建设尤为重要，作风是一面镜子，完完全全照出干部的“影像”。干部的作风建设需从以下两个方面来抓，第一方面，干部要增强自己的思想认识，提高思想站位，明确什么该做什么不该做，按照法律法规开展工作，绝不做违反法律法规的事情。第二方面，干部要向优秀的典型看齐，不断向他们学习，以严格的标准要求自己，绝不放松对自己的要求。
     脱贫攻坚作风建设的“安全阀”之监督严查是保障，作风是一面旗帜，脱贫攻坚工作中不可缺少的一个环节就是监督环节。把好脱贫攻坚作风建设的“安全阀”首先要完善监督体系，扩大监督的范围，形成促进脱贫攻坚作风建设的监督合力。其次要加强制度的建设，对已有的监督制度，要狠抓落实，不断完善制度，使脱贫攻坚作风建设向更好的方向前进。最后还要完善督查机制、拓宽监督渠道。采取日常督查、专项督查、明察暗访等督查方式，对脱贫攻坚工作进行动态监管。拓宽监督渠道，让广大人民群众积极参与监督。
     脱贫攻坚作风建设的“安全阀”之干部作风建设是保障，脱贫攻坚作风建设的“安全阀”之监督严查是保障。只有关好这两大“安全阀”才能保证脱贫攻坚工作按时按质完成。
(责任编辑：佚名)